Rabu, 30 November 2022

Lowongan Kerja PDAM Tirtanadi Provinsi Sumatera Utara Desember 2022 | Lokerkuh

Lokerkuh
~ Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Tirtanadi Medan merupakan Badan Usaha Milik Daerah Provinsi Sumatera Utara yang berdiri pada zaman pemerintahan Belanda pada tanggal 23 September 1905 dengan nama NV Waterleiding Maatschappij Ajer Beresih. Pembangunan ini dilakukan oleh Hendrik Cornelius Van Den Honert selaku Direktur Deli Maatschappij, Pieter Kolff selaku Direktur Deli Steenkolen Maatschappij dan Charles Marie Hernkenrath selaku Direktur Deli Spoorweg Maatschappij. Kantor Pusat dari perusahaan air bersih ini berada di Amsterdam Belanda. Meskipun telah melalui zaman penjajahan Belanda dan Jepang, dan selanjutnya memasuki masa kemerdekaan Republik Indonesia, perusahaan masih mampu memberikan pelayanan masyarakat secara berkelanjutan. Tujuan pokok PDAM Tirtanadi adalah untuk mengelola dan menyelenggarakan pelayanan air minum yang memenuhi persyaratan kesehatan dan untuk mengembangkan perekonomian daerah, meningkatkan pendapatan daerah, serta meningkatkan kualitas lingkungan dengan memberikan pelayanan pengumpulan dan penyaluran air limbah melalui sistem perpipaan dalam rangka untuk mencapai kesejahteraan masyarakat pada umumnya.

PDAM Tirtanadi Provinsi Sumatera Utara melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada tahun 2022 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan PDAM Tirtanadi Provinsi Sumatera Utara Posisi :
Rekrutmen Calon Pegawai Perusahaan Umum Daerah Tirtanadi Provinsi Sumatera Utara
Syarat Pencaker :
-Pendidikan S1
-Berasal dari jurusan :
 ~S-1 Teknik Informatika/Sistem Informasi = 8 Orang
 ~S-1 Teknik Sipil = 4 Orang
 ~S-1 Teknik Mesin = 4 Orang
 ~S-1 Teknik Elektro = 4 Orang
 ~S-1 Teknik Industri = 2 Orang
 ~S-1 Teknik Lingkungan = 2 Orang
 ~S-1 Teknik Kimia/FMIPA Kimia = 4 Orang
 ~S-1 Hukum = 1 Orang
 ~S-1 Akuntansi = 1 Orang
-Usia maks. 35 tahun

Berkas Lamaran :
-Surat Permohonan menjadi Calon Pegawai Perusahaan Umum Daerah Tirtanadi Provinsi Sumatera Utara tertuju ke Direksi Perusahaan Umum Daerah Tirtanadi Provinsi Sumatera Utara, diketik di kertas HVS Folio, ditandatangani diatas Meterai Rp.10.000.-
-Usia paling tinggi 35 (tiga puluh lima) tahun, 0 (nol) hari terhitung pada saat tanggal penutupan pendaftaran
-Fotocopy Kartu Tanda Penduduk (KTP) = 1 lembar
-Fotocopy Akta Kelahiran = 1 lembar
-Fotocopy Kartu Keluarga (KK) = 1 lembar
-Pasfoto terbaru dengan latar belakang merah ukuran 4 x 6 = 4 lembar, 3 x 4 = 4 lembar (bagi Laki-laki tidak berambut panjang)
-Daftar Riwayat Hidup Singkat
-Ijazah S-1 dan Transkip Nilai Akademik dengan Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) paling rendah 3.00 (tiga koma nol nol) untuk Perguruan Tinggi Negeri / Perguruan Tinggi Swasta
-Foto Copy Ijazah S-1 dan Transkip Nilai Akademik legalisir basah masing-masing = 1 lembar
-Melampirkan print out profil mahasiswa yang terdaftar pada Pangkalan Data Pendidikan Tinggi (PDDIKTI) yang dapat diakses melalui Website http://pddikti.kemdikbud.go.id = 1 lembar
-Sertifikat English TOEFL minimal Score 450 (empat ratus lima puluh) point, atau Sertifikat IELTS minimal 6.0 point dengan masa berlaku maksimal 1 (satu) tahun terakhir dari Lembaga terpercaya
-Sehat jasmani dan rohani, tidak memiliki tato/bekas tato, bekas tindik (bagi pria) serta tidak buta warna total, bebas dari narkotika, psikotropika dan zat adiktif (narkoba) yang dibuktikan dengan Surat Keterangan dari Rumah Sakit Pemerintah Provinsi Kabupaten / Kota Sumatera Utara
-Berkelakuan baik dan belum pernah dihukum penjara (kurungan) dibuktikan dengan Surat Keterangan dari Kepolisian Negara Republik Indonesia
-Surat Pernyataan yang ditandatangani diatas Meterai Rp.10.000,- yang menyatakan tidak menjadi pengurus dan/atau anggota partai politik dan organisasi yang dilarang Pemerintah
-Surat Pernyataan yang ditandatangani diatas Meterai Rp.10.000,-yang menyatakan bersedia mematuhi Peraturan Perusahaan Umum Daerah Tirtanadi Provinsi Sumatera Utara dan bersedia ditempatkan di seluruh Wilayah dan Unit Kerja Perusahaan Umum Daerah Tirtanadi Provinsi Sumatera Utara
-Surat Pernyataan yang ditandatangani diatas Meterai Rp.10.000,- yang menyatakan siap menerima sanksi hukum berupa sanksi hukum pidana sesuai dengan Peraturan Perundang-Undangan Republik Indonesia.
-Apabila pada waktu melamar peserta dengan sengaja memberikan data/keterangan yang tidak benar (palsu) maka kepesertaannya / kelulusannya sebagai Calon Pegawai Perusahaan Umum Daerah Tirtanadi Provinsi Sumatera Utara secara langsung dinyatakan gugur oleh Panitia Rekrutmen Calon Pegawai Perusahaan Umum Daerah Tirtanadi Provinsi Sumatera Utara
-Surat Pernyataan yang ditandatangani di atas Meterai Rp.10.000,- yang menyatakan bersedia tidak akan menggugat keputusan hasil Rekrutmen Calon Pegawai Perusahaan Umum Daerah Tirtanadi Provinsi Sumatera Utara
-Seluruh dokumen persyaratan dimasukkan dalam amplop berwarna coklat polos dengan kondisi tertutup rapat serta bertuliskan “EKSTERNAL” di sudut kiri atas amplop
-Format surat permohonan dan lampiran lainnya dapat didownload DISINI

Pengiriman Lamaran :
Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PDAM Tirtanadi Provinsi Sumatera Utara pada bulan November 2022 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti yang telah kami sebutkan diatas guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, kemudian mengirimkan sesuai prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu dikirim melalui POS ke alamat :
PO Box 1449 MEDAN (Cap Pos)
Pendaftaran ditutup 8 Des 2022 17.00 WIB

Alamat Instasi
PDAM Tirtanadi Provinsi Sumatera Utara
Jl. Sisingamangaraja No.1, Ps. Baru,
Kec. Medan Kota, Kota Medan,
Sumatera Utara 20212

sumber : https://bursakerjadepnaker.com

Share:

Selasa, 29 November 2022

Lowongan Kerja Digital Transformation Office Kementerian Kesehatan Republik Indonesia | Lokerkuh

Lokerkuh
~  Digital Transformation Office Kementerian Kesehatan (DTO Kemenkes) adalah tim data dan teknologi di bawah Kementerian Kesehatan yang diangkat melalui Keputusan Menteri Kesehatan RI nomor HK.01.07/MENKES/3605/2021. DTO Kemenkes melakukan integrasi secara menyeluruh pada proses transformasi digital di lingkup pemerintahan. Integrasi dari sisi tata kelola kebijakan, integrasi teknis, dan integrasi sumber daya manusia. Integrasi tersebut menghasilkan transformasi digital yang cepat dan adaptif terutama dalam menjawab kebutuhan-kebutuhan utama bidang kesehatan di masa pandemi.
Pemerintah melalui DTO Kemenkes berupaya untuk menghadirkan pelayanan kesehatan yang lebih efisien bagi pasien. Dengan adanya departemen khusus yang menangani transformasi digital, Kemenkes tampak serius dalam membantu industri kesehatan agar dapat berbenah diri.
Saat ini Kementerian Kesehatan sedang membuka lowongan kerja terbaru dalam program Digital Transformation Office Kementerian Kesehatan (DTO Kemenkes). Blog lowonganterpadu.com didirikan dengan maksud untuk memberikan kemudahan kepada para pencari kerja diseluruh Indonesia, update setiap hari. 

Rekrutmen Lowongan Kerja Pendaftaran Digital Transformation Office Kementerian Kesehatan (DTO Kemenkes)
1. Data Visualization Engineer 
Persyaratan 
-Minimum S1 qualification, preferably from Computer Science or equivalent 
-Minimum 4+ year of professional experience 
-Having Proven Experience on leading 3-5 Engineers 
-Mastering solid concepts and fundamentals related to JavaScript from ES5 to the latest 
-Understand the concepts of DOM, VirtualDOM, HoC, Promise, Async / Await, Event Delegation, and Event Bubbling 
-Mastering Responsive Design on Web platforms 
-Familiar with using Code Repository Management such as Git / Gitlab 
-Have the ability to develop visualization using eCharts, D3.JS, GIS (Google Map, ESRI, OpenStreetMap/Leaflet) and other visualization & chart library 
-Have the ability to style using CSS / Less / Sass / Stylus well 
-Have the ability to develop using Bootstrap / Tailwind 
-Have the ability to develop well using ReactJS or VueJS with frameworks based on it 
-Good understanding of concepts, basics, and how to use one or several types of Web Services / APIs, especially REST 

2. Data Governance Manager 
Persyaratan 
-Related work/education experience in Business Analyst, Data Analyst and Data Governance fields 
-Minimum 5 years of relevant experience in data governance policies/standards, conceptualising along with implementation 
-Solid knowledge of the industry standards and its challenges in the use of data and information 
-Previous experience in healthcare service or related industry will be advantageous 
-Experience in regulatory or compliance-related work 
-Ability to help define and articulate the enterprise data governance strategic vision and translate it into tactical implementable steps 
-Well versed in stakeholder management with excellent communication skills 
-Good communication skills - Fluent in Bahasa Indonesian and English 

3. Product Designer 
Persyaratan 
-At least 2 years of relevant experience in the product design industry 
-Familiar with data and can identify problem areas, further map out the user journey, and break the problems into smaller chunks 
-Possess a good knowledge of design fundamentals, such as design thinking framework and other frameworks in order to develop products. 
-Able to sketch the ideas into wireframes, learn how to make wireflow, and do wireframing for well-defined features 
-Have a good knowledge of the tools, such as Overflow, Miro, Sketch, Figma, or similar ones that are widely used by Product Designers 
-Experience working on the mobile app and web design 

3. UX Writer 
Persyaratan 
-Bachelor degree in a related field preferred 
-At least 2 years of experience in the UX writing 
-Excellent knowledge of grammar both in English and Indonesian 
-Good knowledge of writing fundamentals such as structured thinking, critical, and creative thinking in order to develop their writing output 
-Good knowledge of product design such as design thinking framework and other frameworks in order to develop writing 
-Insatiable curiosity to know your users, and how to make their lives better 
-An eye to find out the root cause of an issue, and validate your copy and or solution, either through quantitative or qualitative research 

4. Software Engineer, Backend (Go) 
Persyaratan 
-Minimum S1 qualification, preferably from Computer Science or equivalent 
-Mastering the concept of OOP and/or functional programming 
-Have the ability and accustomed to doing development in the programming language Go 
-Mastering the concept and implementation of background processes, Go Routine, Channel using Go 
-Can integrate/transaction from multiple APIs using Go 
-Can develop using Gin/Echo 
-Mastering the concept and implementation of relational database (MariaDB/MySQL/PostgreSQL) using Go 
-Mastering the concept and implementation of non-relational database (Redis/MongoDB) using Go 
-Mastering the concept and implementation of the Message Queue system (RabbitMQ/Kafka) using Go 
-Familiar with using Code Repository Management such as Git/Gitlab 
-Familiar with using Container (Docker) 
-Good knowledge of Linux and Windows operating systems 
-Understand or have used Gitlab CI/CD, or Jenkins is a plus 
-Mastering the concept of modular system architecture, Clean Architecture, or Enterprise Design Pattern is a plus 
-Mastering concepts, basics, and how to use GraphQL/gRPC/Socket.IO is a plus 
-Having done development related to Unit Testing on Go is a plus 
-Having done development related to Cloud systems (AWS/GCP) is a plus 
-Understanding the concept of application system security is a plus 
-Understanding the concept of Big Data is a plus 
-Have integrity, commendable behavior, work discipline, and able to work under pressure both individually and in a team and can complete work according to target 

5. Project Officer 
Persyaratan 
-Bachelor’s degree in public health, or related field, preferred 
-A minimum of 1-2 years of experience managing and implementing public health or in health industry 
-Demonstrated experience in basic research skills, both quantitative and qualitative 
-Prior experience in healthcare industry is an advantage 
-Proficiency in English required, both spoken and written 

6. Project Officer
7. Legal Analyst
8. Partnership Officer
9. Policy Analyst
10. QA Engineer
11. Analytics Engineer Manager
12. Product Manager
13. Research Manager
14. Product Designer
15. Partnership Specialist
16. Strategy & Planning Officer
17. Strategy & Planning Specialist
18. Community Development Manager
19. Content Creative Officer
20. Senior Data Engineer
21. Data Infra Engineer
22. Program Analyst
23. System Analyst
24. Software Engineer, Frontend

Digital Transformation Office Kementerian Kesehatan Republik Indonesia
Daftar online Apply here
Penting:
-Hanya pelamar terbaik yang akan diproses untuk mengikuti seleksi 
-Seluruh tahapan seleksi ini tidak dipungut biaya.
Share:

Lowongan Kerja PT Reska Multi Usaha (KAI Service) Yogyakarta November 2022 | Lokerkuh

Lokerkuh ~  PT Reska Multi Usaha merupakan salah satu anak perusahaan PT. Kereta Api Indonesia (persero) yang berdiri pada 2003, fokus bisnis perusahaan ini adalah melaksanakan dan menunjang kebijakan dan program PT Kereta Api Indonesia (persero) selaku perusahaan induk khususnya usaha restoran kereta api serta usaha lainnya. Bidang usaha pelayanan diatas kereta api meliputi, service on train (SOT), perparkiran, restorasi, Loko Cafe, Loko Kiosk, dan Cathering. Awal mula hadirnya PT Reska Multi Usaha, dimulai dari perjalanan sang induk PT Kereta Api Indonesia (persero) mengalami berbagai perubahan dan perbaikan baik dalam status perusahaan maupun kegiatan operasional selama 67 tahun keberadaannya di Indonesia.
PT Reska Multi Usaha pada masa PJKA pada awal berdirinya tahun 1971 adalah merupakan salah satu unit di Balai Besar PJKA dengan nama Restorka yang berkantor di jalan Stasiun Timur No. 6 Bandung. Pada awal berdirinya RESTORKA hanya melayani minuman berupa Es Siripit, sampai pada tahun 1972 setelah diluncurkan KA Parahyangan, Restorka menyediakan menu makanan salah satunya yang legendaris adalah Nasi Goreng Parahyangan. Kini PT. KAI memiliki enam anak perusahaan yang bergerak dalam berbagai sector usaha untuk mendukung bisnis perusahaan induk. Keenam anak perusaha anter sebut yakni PT KAI Commuter Jabodetabek, PT Reska Multi Usaha, PT KAI Pariwisata, dan Property Management.
PT Reska Multi Usaha melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada tahun 2022 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan PT Reska Multi Usaha Posisi :
Waiters
Syarat Pencaker : 
-Pria/Wanita
-Usia 18 dan maksimal 35 tahun
-Pendidikan minimal SLTA sederajat
-Tinggi badan wanita 155cm dan pria 160cm
-Wajib vaksin booster
-Aktif terdaftar sebagai peserta BPJS Kesehatan
-Penempatan Yogyakarta

Barista
Syarat Pencaker : 
-Pria/Wanita
-Usia 18 dan maksimal 35 tahun
-Pendidikan minimal SLTA sederajat
-Tinggi badan wanita 155cm dan pria 160cm
-Wajib vaksin booster
-Aktif terdaftar sebagai peserta BPJS Kesehatan
-Penempatan Yogyakarta

Cook Helper
Syarat Pencaker : 
-Pria/Wanita
-Usia 18 dan maksimal 35 tahun
-Pendidikan minimal SLTA sederajat
-Tinggi badan Wanita 155 cm dan Pria 160 cm
-Aktif terdaftar sebagai peserta BPJS Kesehatan
-Wajib memiliki sertifikat vaksin booster

Berkas Lamaran :
-Fotokopi KTP
-Fotokopi kartu keluarga terbaru
-Fotokopi Sertifikat Vaksin Booster
-ASLI Surat keterangan sehat yang diterbitkan oleh Klinik / Rumah Sakit
-ASLI Surat Lamaran Kerja yang sudah ditandatangani
-ASLI Daftar riwayat hidup/Curriculum Vitae (CV)
-Fotokopi SKCK yang masih berlaku dan sudah dilegalisir
-Fotoberwarna ukuran 4 x 6 sebanyak 2 lembar background warna merah
-Fotokopi Ijazah terakhir
-Fotokopi kartu BPJS Kesehatan
-Seluruh Dokumen Dimasukkan dalam 1 (satu) map snelhecter dan dibawa pada saat pemanggilan

Pengiriman Lamaran :
Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Reska Multi Usaha pada bulan November 2022 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti yang telah kami sebutkan diatas guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, kemudian mengirimkan sesuai prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu dikirim melalui pendaftaran ONLINE ke alamat https://karir.reska.id/lowongan Pendaftaran paling lambat pada : Jumat, 02 Desember 2022

sumber : https://bursakerjadepnaker.com

Share:

Senin, 28 November 2022

Lowongan Kerja KFC Indonesia SMA SMK Sederajat November 2022 | Lokerkuh

Lokerkuh
~  KFC Indonesia adalah perusahaan waralaba yang dimiliki oleh PT Fastfood Indonesia. Perusahaan KFC Indonesia yang didirikan oleh Keluarga Gelael pada 1978 ini pertama kali membuka gerai di daerah Melawai Jakarta yang kemudian diikuti dengan pembukaan gerai lain diseluruh Jakarta dan perluasan area cakupan hingga ke kota-kota besar lain di Indonesia antara lain Bandung, Semarang, Surabaya, Medan, Makassar, Manado dan kota-kota lain baik besar maupun kecil di Indonesia.

KFC didirikan oleh warga Kentucky, Amerika Serikat bernama Harland David Sanders ini telah memiliki cabang di 80 negara di dunia termasuk Indonesia. di Indonesia sendiri KFC telah memiliki gerai diseluruh kota baik besar maupun kecil dengan jumlah pesaranan mencapai ratusan ribu ayam setiap hari. Saat ini KFC membuka lowongan kerja terbaru dalam rangka mencari calon pegawai yang siap untuk bergabung sebagai karyawan perusahaan. Blog lowonganterpadu.com didirikan dengan maksud untuk memberikan kemudahan kepada para pencari kerja diseluruh Indonesia, update setiap hari. 

Rekrutmen Lowongan Kerja Pendaftaran Calon Karyawan KFC Indonesia:
Crew Restaurant
Uraian Pekerjaan:
-Bertugas di bagian front of house/back of house
-Bertugas memberikan pelayanan yang prima kepada pelanggan
-Membuat, menyiapkan, dan menyajikan produk yang bermutu tinggi
-Bertanggung jawab terhadap kebersihan dan kerapihan area restoran demi kenyamanan pelanggan

Kualifikasi:
-Laki-laki/Perempuan
-Pendidikan minimal SMA/SMK sederajat 
-Usia minimal 18 tahun
-Penampilan menarik 
-Minimal sudah 2 kali vaksin Covid-19 
-Status belum menikah 
-Memiliki minat di bidang restaurant 
-Jujur disiplin,komunikatif, bertanggung jawab, dan mampu bekerja dengan team 
-Bersedia bekerja secara shift, kerja saat weekend atau tanggal merah 
-Tinggi badan Pria minimal 165 cm dan Wanita minimal 158 cm 
-Penempatan wajib memilih lokasi lowongan sesuai wilayah domisili pelamar

Persyaratan Lamar:
-Pas foto terbaru
-Foto seluruh badan terbaru
-Kartu Tanda Penduduk (KTP)
-Ijazah dan transkrip/nilai terakhir
-Kartu Keluarga (KK)

Jika anda tertarik dan memenuhi kualifikasi, segera daftarkan diri melalui "Apply" dibawah ini.
KFC Indonesia Daftar online Apply here 
-Pendaftaran paling lambat akhir 07 Desember 2022, sesuai wilayah penempatan
-Hanya pelamar terbaik yang akan diproses untuk mengikuti seleksi. 
-Seluruh tahapan seleksi ini tidak dipungut biaya.
Share:

Sabtu, 26 November 2022

Lowongan Kerja SMA/SMK Sederajat Super Air Jet November 2022 | Lokerkuh

Lokerkuh
~ Super Air Jet adalah salah satu maskapai penerbangan domestik di Indonesia yang baru mulai didirikan pada bulan Maret 2021, disaat Indonesia dan dunia sedang menghadapi pandemi covid. Super Air Jet termasuk Maskapai berbiaya rendah (Low Cost Carrier atau LCC) ini mengklaim menyasar para pelanggan generasi milenial di Indonesia. Maskapai Super Air Jet didesain dan dipersiapkan agar memungkinkan banyak orang (penumpang) untuk bisa bepergian menggunakan pesawat udara tujuan wisata, pendidikan, pebisnis muda dan mengunjungi ke berbagai kota tujuan favorit.
Sejak tanggal 10 Juli 2021, maskapai Super Air Jet ini telah terbang ke 14 tujuan berikut dari pangkalannya di Bandara Internasional Soekarno-Hatta Jakarta di Cengkareng. Hadirnya maskapai penerbangan ini memang sangat membantu dalam bidang transportasi karena dapat menghemat waktu, lebih cepat dan lebih hemat biaya. Meskipun dengan tarif yang rendah namun safety dan kenyamanan dari maskapai ini senantiasa diperhatikan dan menjadi prioritas utama.
Saat ini Super Air Jet sedang membuka lowongan kerja terbaru dalam rangka mencari calon pegawai yang siap untuk bergabung sebagai pegawai perusahaan. Blog lowonganterpadu.com didirikan dengan maksud untuk memberikan kemudahan kepada para pencari kerja diseluruh Indonesia, update setiap hari. 

1. PENERIMAAN PRAMUGARA & PRAMUGARI DENGAN BIAYA PENDIDIKAN GRATIS 
Kualifikasi: 
-Warga Negara Indonesia (WNI) 
-Menarik, mampu bekerjasama dalam tim, energik, cheerful, senang membantu, bersahabat dan jujur 
-Wanita tinggi min.160 cm dan Pria tinggi min.172 cm (Berat Badan proporsional) 
-Belum pernah menikah 
-Belum memiliki pengalaman menjadi Pramugara/Pramugari 
-Pria berusia 18-30 tahun & Wanita berusia 18-28 tahun 
-Min.Lulusan SMA/SMK (seluruh jurusan) 
-Tidak memakai behel dan tidak berjerawat 
-Tidak buta warna (total/parsial) dan sudah vaksin Covid-19 min.dosis 3 
Wajib membawa: 
-Curriculum Vitae 
-Foto diri terbaru ukuran 4x6 
-Foto seluruh diri terbaru ukuran 4R 
-Fotokopi KTP/KK (pilih satu) 
-Fotokopi Ijazah/SKL (pilih satu) 
-Bukti sertifikat vaksin covid 19 min.dosis 3 

2. JOB HIRING EXPERIENCE FLIGHT ATTENDANT 
Kualifikasi: 
-Warga Negara Indonesia (WNI) 
-Menarik, mampu bekerjasama dalam Tim, energik cheerful, senang membantu, bersahabat dan jujur 
-Wanita tinggi min.160 cm dan pria tinggi min.172 cm (Berat Badan proporsional) 
-Berpengalaman menjadi Pramugara/Pramugari dengan bukti FAC Boeing dan/atau Airbus 
-Usia maks 35 tahun 
-Min.Lulusan SMA/SMK (seluruh jurusan) 
-Tidak memakai behel dan tidak berjerawat 
-Tidak buta warna (total/parsial) dan sudah vaksin Covid-19 min.dosis 3 

Wajib membawa: 
-Curriculum Vitae 
-Foto diri terbaru ukuran 4x6 
-Foto seluruh diri terbaru ukuran 4R 
-Fotokopi KTP/KK (pilih satu) 
-Fotokopi Ijazah/SKL (pilih satu) 
-Bukti sertifikat vaksin covid 19 min.dosis 3 
-Hasil Med-Ex, Paklaring dan FAC 

LION AIR TOWER 
4 & 24 November 2022 
Jl.Gajah Mada no.7 Harmoni - 
Jakarta Pusat 

MAKASSAR 
23 November 2022 
DPRIMA HOTEL PATTIMURA MAKASSAR 
Jl.Pattimura No.9, Bacu, Kec.Ujung Pandang, Kota Makassar, Sulawesi Seletan 90174 

BALIKPAPAN 
30 November 2022 
Kantor Lion Air - Balikpapan 
Jl.Marsma R.Iswahyudi No.3, Sepinggan, Kec Balikpapan Selatan, Kota Balikpapan, Kalimantan Timur 

SESI 1 : 09.00 - 10.00 WIB 
SESI 2 : 11.00 - 12.00 WIB 

SESI 1 : 100 ORANG 
SESI 2 : 100 ORANG 

NB:
-Pendaftaran langsung ke lokasi 
-Pendaftaran ini gratis tanpa perantara 
-Max.kuota hanya 200 orang per hari* 
-Dilarang parkir kendaraan pribadi di lokasi tes/kantor 
-Sistem gugur bagi. Yang tidak memenuhi kualifikasi 
-Penerimaan Pramugara-Pramugari Super Air Jet dengan Biaya Gratis 
-Pelaksanaan pendidikan di Angkasa Training Center - Balaraja 

Ketentuan Pakaian (Dress Code): 
-DC WANITA: Kemeja lengan pendek, berscraf, rok span hitam selutut, rambut panjang diikat satu dan sepatu heels tetutup min.5 cm. 
-DC PRIA: Celana panjang hitam, kemeja lengan pendek berdasi, sepatu pantofel warna gelap, wajah bersih tidak berjanggut dan potongan rambut undercut. 

Penting: 
-Super Air Jet menghimbau kepada calon pelamar pekerjaan untuk berhati-hati dan waspada terhadap tindakan penipuan terkait rekrutmen. 
-Super Air Jet tidak melakukan pungutan dalam bentuk apapun, menjanjikan pengembalian dana akomodasi, transportasi, konsumsi dan sebagainya. 
-Sumber informasi IG superairjet.career 
-Hanya pelamar terbaik yang akan diproses untuk mengikuti seleksi 
-Seluruh tahapan seleksi ini tidak dipungut biaya. 
Share:

Lowongan Kerja Pendaftaran Calon Pendamping PPIH & Tenaga Kesehatan Haji Kementerian Kesehatan

Lokerkuh
~  Panitia Penyelenggara Ibadah haji (PPIH) adalah petugas yang memberikan pembinaan, pelayanan dan perlindungan kepada jamaah haji di Indonesia dan di Arab Saudi selama masa operasional Penyelenggaraan Ibadah Haji. sedangkan petugas yang ikut serta dalam ritual ibadah haji dengan jamaah disebut petugas yang menyertai jamaah. Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui sistem rekrutmen Panitia Penyelenggara Ibadah Haji (PPIH) Arab Saudi pada Direktorat Penyelenggaraan Haji dan Umrah. Penyelenggaraan ibadah haji di Indonesia melibatkan beberapa komponen baik di dalam maupun di luar negeri. Demi terciptanya penyelenggaraan haji yang berasakan keadilan, transparan, akuntabel dengan prinsip nirlaba salah satunya adalah penyempurnaan sistem rekrutmen petugas.

Dalam proses rekrutmen PPIH & Tenaga Kesehatan Haji diberlakukan sistem rekrutmen secara proporsional. Yakni, jumlah calon petugas PPIH Arab Saudi disesuaian dengan jumlah jamaah yang mendaftar dari setiap provinsi berdasarkan jumlah presentase. Urgensi dari rekrutmen Panitia Penyelenggara Ibadah Haji dalam rangka memfasilitasi pelayanan terhadap jamaah demi terciptanya jamaah haji yang mandiri.

Saat ini Kemenkes sedang membuka lowongan kerja terbaru dalam rangka mencari calon Pendamping PPIH & Tenaga Kesehatan Haji. Blog lowonganterpadu.com didirikan dengan maksud untuk memberikan kemudahan kepada para pencari kerja diseluruh Indonesia, update setiap hari. 

Rekrutmen Lowongan Kerja Pendaftaran Calon Pendamping PPIH & Tenaga Kesehatan Haji Kementerian Kesehatan Tahun 2023

Formasi Jabatan:
-Tenaga Administrasi 
-Sanitarian 
-Penyuluh Kesehatan 
-Staf Keperawatan 
-Surveilans Epidemiolog 
-Teknologi Informasi 
-Tenaga Gizi 
-Tenaga Kefarmasian 
-Terapis Gigi Dan Mulut 
-Tim Pencegahan Dan Pengendalian Infeksi (Ppi) 
-Widyaiswara
-Analis Kesehatan 
-Apoteker 
-Dokter Gigi 
-Dokter Spesialis Anestesi 
-Dokter Spesialis Bedah Umum 
-Dokter Spesialis Emergency Medicine 
-Dokter Spesialis Jantung Dan Pembuluh Darah 
-Dokter Spesialis Kedokteran Jiwa 
-Dokter Spesialis Kedokteran Penerbangan 
-Dokter Spesialis Ortopedi 
-Dokter Spesialis Paru 
-Dokter Spesialis Penyakit Dalam 
-Dokter Spesialis Rehab Medis 
-Dokter Spesialis Saraf 
-Dokter Umum 
-Elektromedis 
-Kesehatan Masyarakat 
-Penata Rontgen/Radiografer 
-Perawat HCU/ICU
-Perawat IGD/UGD/Emergency Unit 
-Perawat Jiwa 
-Perawat Rawat Inap Pria 
-Perawat Rawat Inap Wanita 
-Perawat Rawat Jalan 
-Perekam Medis Kesehatan 

Persyaratan:
-Warga Negara Indonesia
-Beragama Islam
-Sehat Jasmani dan Rohani
-Tidak terlibat dalam proses hukum
-Memiliki KTP dan ijin yang sah
-Tidak memahrami atau dimahrami
Alur Pendaftaran Petugas Kesehatan Haji:
-Registrasi dan aktivasi akun
-Isi data pribadi dan pendidikan
-Isi data pekerjaan dan sertifikat
-Lakukan pendaftaran
-Unduh form pendaftaran
-Unggah form pendaftaran
-Tes potensi

Jika anda tertarik dan memenuhi kualifikasi, segera daftarkan diri melalui "Apply" dibawah ini.
Pusat Kesehatan Haji (PUSKESHAJI-KEMENKES RI)
Petunjuk dan daftar online Apply here

Penting:
-Harap difahami terlebih dahulu sebelum melakukan pendaftaran dan persyaratan daftar seperti scan ijazah, KTP, KK dan foto formal.
-Pendaftaran tanggal 21 November 2022 s/d 20 Desember 2022
-Hanya pelamar terbaik yang akan diproses untuk mengikuti seleksi 
-Seluruh tahapan seleksi ini tidak dipungut biaya.
Share:

Jumat, 25 November 2022

Lowongan Kerja SMA SMK D3 Anak Usaha PT PLN (Persero) November 2022 | Lokerkuh


Lokerkuh
~ PT Haleyora Power adalah anak perusahaan PT PLN (Persero) yang bergerak di bidang Operation dan Maintenance pada jaringan transmisi dan distribusi kelistrikan, didirikan 18 Oktober 2011. Wilayah operasional dari perusahaan ini mencangkup seluruh wilayah Sumatera, Jawa dan Bali. PT PLN sendiri merupakan perusahaan Pemerintah berstatus BUMN yang bergerak dibidang Pembangkitan, Distribusi, Transmisi dan Jasa Lain Terkait Kelistrikan. Saat ini PLN telah berkembang sebagai salah satu kelompok korporasi dengan aset terbesar di dunia.
 
Sebagai anak usaha dari PLN, PT Haleyora Powerindo diharapkan mampu sebagai penyedia solusi dalam system ketenagalistrikan dan bidang lainnya, dalam hal ini perusahaan bergerak di bidang Distribution, Transmision, sales and service yang berperan sebagai Managing Assets, Operating Assets dan Assets Services. Hal tersebut sesuai dengan Visi dari Haleyora Power yaitu Global Electricity Network Service Solution (GENSS).

Saat ini Haleyora Power membuka lowongan kerja terbaru dalam rangka mencari calon pegawai yang siap untuk bergabung sebagai karyawan perusahaan. Blog lowonganterpadu.com didirikan dengan maksud untuk memberikan kemudahan kepada para pencari kerja diseluruh Indonesia, update setiap hari. 

Rekrutmen Lowongan Kerja Pendaftaran Karyawan PT Haleyora Powerindo (Anak Usaha PT PLN) Tahun 2022
1. Agen contact center 
Kualifikasi: 
-Pendidikan minimal SMA sederajat semua jurusan 
-Diutamakan pernah bekerja sebagai tenaga kontak center 
-Sehat jasmani dan rohani 
-Memiliki kemampuan komunikasi yang baik verbal persuasif ke pelanggan 
-Berorientasi kepada pelanggan 
-Bersedia bekerja dalam shift 
-Menyukai pekerjaan yang rutin 
-Memiliki pemahaman produk knowledge yang baik 
-Memiliki pemahaman yang baik tentang proses penanganan gangguan (sop penanganan gangguan) 
-Memiliki pengetahuan yang baik tentang performance service produk ke pelanggan 
-Memiliki keterampilan Microsoft Office (Microsoft Word, Excel dan Powerpoint) 
-Mampu melakukan analisa awal dan memberikan solusi atau informasi untuk setiap keluhan pelanggan melalui telepon 
-Memiliki kemampuan berkoordinasi secara baik dengan pihak lain 
2. Koordinator CC 
3. Team Leader CC 
4. Quality Assurance 
5. Desk Control 

Kualifikasi: 
-Pendidikan minimal D3 semua jurusan 
-Berorientasi kepada pelanggan 
-Memiliki kemampuan komunikasi yang baik ke pelanggan 
-Mampu memimpin tim kerja 
-Mampu memberikan training coaching dan mentoring kepada tim 
-Diutamakan memiliki pengalaman menjadi leader cc 
-Memiliki pemahaman yang baik tentang proses penanganan gangguan (sop penanganan gangguan) 
-Memiliki pengetahuan yang baik tentang performance service produk ke pelanggan 
-Memiliki keterampilan Microsoft Office (Microsoft Word, Excel, Powerpoint) 

Jika anda tertarik dan memenuhi kualifikasi, segera daftarkan diri melalui "Apply" dibawah ini.
PT Haleyora Powerindo (PLN Group)
Daftar online Apply here
-PT Haleyora Powerindo tidak pernah memungut biaya apapun dalam proses rekrutmen
-PT Haleyora Powerindo juga tidak pernah bekerja sama dengan biro perjalanan/agen travel apapun dalam proses rekrutmen
-Seluruh tahapan seleksi ini tidak dipungut biaya.
Share:

Kamis, 24 November 2022

Lowongan Kerja Cirebon Power November 2022 | Lokerkuh

Lokerkuh
~  Cirebon Power merupakan perusahaan konsorsium multi-nasional yang memiliki Pembangkit Listrik Supercritical dengan kapasitas 1×660 MW di pesisir kabupaten Cirebon. Saat ini, perusahaan ini tengah mengembangkan unit baru, berdaya 1×1,000 MW dengan teknologi yang lebih efisien, Ultra-supercritical. Sebagai bagian dari program 35,000 MW pemerintah Indonesia, unit kedua ini adalah bukti kontribusi nyata untuk Indonesia lebih berdaya.

Cirebon Power memiliki nilai perusahaan yaitu Memberdayakan Indonesia, nilai ini adalah semangat yang menjadikan Cirebon Power untuk terus berinovasi. Sejak awal berdiri, Cirebon Power dirancang untuk menjadi pelopor solusi energi yang lebih bersih, mendukung pelestarian lingkungan, dan turut meningkatkan kualitas hidup manusia di Indonesia. Karena kami ingin mendukung terciptanya kehidupan yang lebih baik dari energi yang perusahaan hasilkan.

Alamat kontak perusahaan :
Cirebon Power
Pondok Indah Office Tower 3
23th & 25th Floor
Jl. Sultan Iskandar Muda Kav. V/TA
Pondok Indah South Jakarta 12310
DKI Jakarta – Indonesia

Cirebon Power dalam rangka untuk mencapai visi dan misi, dan untuk meningkatkan kinerja perusahaan, maka di tahun 2022 ini perusahaan mengadakan rekrutmen atau membuka lowongan kerja untuk mengisi posisi jabatan yang saat ini kosong. Perusahaan mencari kandidat atau calon pegawai yang siap untuk ditempatkan sesuai kompetensi, minat atau bakat dan tentunya sesuai dengan syarat yang dibutuhkan pada masing – masing posisi sehingga lowongan tersebut dapat terisi dengan personel atau sumber daya manusia yang kompeten, siap bekerja dan memiliki semangat dalam mengerjakan tugasnya. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Cirebon Power Posisi :
CHS Staff
Syarat Pencaker :
-Minimum 3 years of in coal fired IPP with 1 year of experience in same position
-Strong understanding on mechanical system, technical drawing, hydraulic system, and coal facilities troubleshooting
-Proven analytical thinking and problem-solving skill
-Deep experience in unit outage and maintenance overhaul
-Clean track record of 3rd party vendor management
-Bachelor’s degree in mechanical engineering is preferrable
-Experience in large capacity CFPP (above 660 MW) with Super Critical Boiler will be an advantage
-Having skill related certification or license will be an advantage
-Active English communication skill (verbal and written) is a must
-Willing to be involved in pre-commissioning activities and pre COD planning and preparation
-Willing to work in Cirebon

Pengiriman Lamaran :
Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru Cirebon Power pada bulan November 2022 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar, guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu dikirim via EMAIL ke alamat : recruitment@cirebonpower.co.id
Send your Latest CV in English (max 1MB) with subject : C2 CHS Staff, Pendaftaran paling lambat pada : Senin, 12 Desember 2022

sumber : https://bursakerjadepnaker.com

Share:

Lowongan Kerja Migas PT Badak LNG November 2022 | Lokerkuh

Lokerkuh
~ PT Badak LNG merupakan perusahaan penghasil Liquefied natural gas atau dikenal sebagai LNG, perusahaan selama lebih dari 33 tahun telah memberikan kontribusi yang cukup besar di perindustrian gas internasional sehingga PT Badak LNG dikenal sebagai perusahaan Operating Organization profesional yang terpercaya dan dapat diandalkan. Perjalanan perusahaan bermula dari ditemukannya cadangan gas alam dalam jumlah yang sangat besar di dua area terpisah. Area pertama terletak di Lapangan Gas Arun, Aceh Utara, yang ditemukan oleh Mobil Oil Indonesia di akhir tahun 1971. Area kedua adalah Lapangan Gas Badak, Kalimantan Timur yang ditemukan oleh Huffco Inc. di awal tahun 1972. Kedua perusahaan ini bekerja di bawah Production Sharing Contracts dengan Perusahaan Tambang Minyak Negara Indonesia, Pertamina. Saat itu bisnis LNG belum banyak dikenal dan hanya ada empat kilang LNG.

PT Badak LNG Walau tanpa pengalaman sebelumnya di bidang LNG, Pertamina, Mobil Oil, dan Huffco Inc., perusahaan telah bersepakat untuk mengembangkan proyek LNG yang dapat mengekspor gas alam berbentuk cair dalam jumlah besar. Sejarah mencatat bahwa proyek ini memang didasari oleh optimisme dan ambisi kuat dengan keyakinan atas kuatnya permintaan pasar. Bulan-bulan penuh kerja keras pun dijalani oleh Pertamina, Mobil Oil, dan Huffco Inc.untuk menjual proyek kepada dua konsumen LNG potensial, penyandang dana potensial, dan mitra potensial di seluruh dunia. Upaya tersebut akhirnya membuahkan hasil dengan disepakatinya kontrak penjualan LNG terhadap lima perusahaan Jepang: Chubu Electric Co., Kansai Electric Power Co., Kyushu Electric Power Co., Nippon Steel Corp dan Osaka Gas Co. Ltd, pada tanggal 5 Desember 1973

Alamat kontak perusahaan :
PT Badak LNG
Wisma Nusantara 9th Floor (Kantor Utama)
Jl MH Thamrin No 59,
Jakarta 10350,
Indonesia
Telp : +6221 31930243, 31936317
Fax : +6221 3142974

Bontang 75324 (Kilang)
Kalimantan Timur,Indonesia
Telp : +62548 21133
Fax : +62548 27500, 21605

PT Badak LNG melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada tahun 2022 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan PT Badak LNG Posisi :
Cooperative Education Program (COOP) Batch XXXVII Tahun 2022
-COOP Umum
-COOP Kultur Jaringan
-COOP Laboratorium

Syarat Pencaker :
-Laki-laki dan perempuan
-Sehat jasmani & rohani
-Memiliki KTP Bontang
-Surat keterangan sehat, bebas narkoba & tidak buta warna
-Belum pernah mengikuti program magang di Badak LNG
-Siap melaksanakan program magang selama 6 bulan

-COOP Umum
 ~Sedang menempuh pendidikan S1 di Perguruan Tinggi
 ~Minimal sudah semester 7 dan belum wisuda
 ~IPK sementara minimal 2,75

-COOP Kultur Jaringan
 ~Memiliki Ijazah S1 Jurusan Biologi/Pertanian tahun 2020 ke atas

-COOP Laboratorium
 ~Memiliki Ijazah S1 Jurusan Kimia (MIPA/Pendidikan/Teknik) tahun 2020 ke atas

Berkas Lamaran :
-Scan KTP Bontang
-Scan Transkip Nilai Sementara
-Daftar Riwayat Hidup
-Soft file pas foto 3×4 berwarna

Jadwal Seleksi :
-Pendaftaran: 23 November – 7 Desember 2022
-Tes Tertulis: 12 Desember 2022
-Wawancara: 16 Desember 2022
-Pengumuman Akhir: 23 Desember 2022

Pengiriman Lamaran :
Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Badak LNG pada bulan November 2022 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu dikirim via EMAIL ke alamat : csreducoor@badaklng.com Pendaftaran paling lambat pada : Rabu, 07 Desember 2022
sumber: https://bursakerjadepnaker.com 

baca juga : Lowongan Kerja Finance Front Office RS Columbia Asia Semarang

Share:

Rabu, 23 November 2022

Lowongan Kerja Finance Front Office RS Columbia Asia Semarang November 2022 | Lokerkuh

Rumah Sakit Columbia Asia Semarang merupakan salah satu rumah sakit swasta di Semarang yang memiliki “Misi” untuk tetap meningkatkan dan memberikan pelayanan jasa kesehatan yang memenuhi kebutuhan melebihi apa yang diharapkan oleh pasien dan pelanggan lainnnya dalam suasana yang penuh perhatian, kenyamanan kebanggan dan penghargaan sehingga dengan bangga kami mengatakan bahwa “Anda adalah pasien kami” dan Anda juga dengan bangga mengatakan “Ini adalah rumah sakit saya”

Rumah Sakit Columbia Asia Semarang bergerak di industry kesehatan dengan dilengkapi bangunan dan fasilitas lengkap dengan sumber daya manusia baik praktis medis maupun karyawan non medis yang berpotensi, serta dibantu dengan system kerja yang efisien, Rumah Sakit Columbia Asia Semarang diharapkan menjadi pilihan utama untuk   mendapatkan pelayanan kesehatan bagi keluarga dan perusahaan.

Rumah Sakit Columbia Asia Semarang membuka lowongan kerja posisi sebagai Finance Front Office
Persyaratan
-Pendidikan minimal D3 Segala Jurusan
-Pria / Wanita, usia maksimal 30 Tahun
-Mampu mengoperasikan komputer (terutama microsoft excel)
-Bertanggung jawab, jujur dan teliti
-Mampu bekerja dalam tekanan
-Bersedia bekerja dalam sistem shift
-Memiliki pengalaman bekerja di bidang yang sama (di Rumah Sakit atau Klinik) minimal 1 tahun
Rumah Sakit Columbia Asia Semarang
Jl. Siliwangi No.143 
Kalibanteng Kulon 
Kec. Semarang Barat
Kota Semarang, Jawa Tengah 
50145
Telepon: (024) 7629999

Untuk pendaftaran bisa melalui online : DAFTAR , Pendaftaran di tutup pada  8 December 2022 

baca jugaLowongan Kerja Asisten Apoteker RS Columbia Asia Semarang

Share:

Lowongan Kerja Asisten Apoteker RS Columbia Asia Semarang November 2022 | Lokerkuh

Lokerkuh
~ Rumah Sakit Columbia Asia Semarang merupakan salah satu rumah sakit swasta di Semarang yang memiliki “Misi” untuk tetap meningkatkan dan memberikan pelayanan jasa kesehatan yang memenuhi kebutuhan melebihi apa yang diharapkan oleh pasien dan pelanggan lainnnya dalam suasana yang penuh perhatian, kenyamanan kebanggan dan penghargaan sehingga dengan bangga kami mengatakan bahwa “Anda adalah pasien kami” dan Anda juga dengan bangga mengatakan “Ini adalah rumah sakit saya”

Rumah Sakit Columbia Asia Semarang bergerak di industry kesehatan dengan dilengkapi bangunan dan fasilitas lengkap dengan sumber daya manusia baik praktis medis maupun karyawan non medis yang berpotensi, serta dibantu dengan system kerja yang efisien, Rumah Sakit Columbia Asia Semarang diharapkan menjadi pilihan utama untuk   mendapatkan pelayanan kesehatan bagi keluarga dan perusahaan.

Rumah Sakit Columbia Asia Semarang membuka lowongan posisi Asisten Apoteker
Deskripsi Pekerjaan:
-Bertanggung jawab dalam pelayanan resep
-Bertanggung jawab atas penyiapan dan kesediaan obat
-Memberikan konseling dan informasi obat kepada pasien
-Melakukan penyerahan obat
Persyaratan:
-Pria/ Wanita , Usia Maksimal 35 tahun
-Pendidikan min D3 Farmasi
-IPK Min 2.75
-Mempunyai STRTTK yang masih aktif
-Bersedia membuat SIP
-Bersedia bekerja secara Shift

Rumah Sakit Columbia Asia Semarang
Jl. Siliwangi No.143 
Kalibanteng Kulon 
Kec. Semarang Barat
Kota Semarang, Jawa Tengah 
50145
Telepon: (024) 7629999

Untuk pendaftaran bisa melalui online : DAFTAR , Pendaftaran di tutup pada 3 December 2022 

baca jugaLowongan Kerja RS Columbia Asia Semarang November 2022

Share:

Lowongan Kerja Perawat ICU RS Columbia Asia Semarang November 2022 | Lokerkuh

Lokerkuh
~ Rumah Sakit Columbia Asia Semarang merupakan salah satu rumah sakit swasta di Semarang yang memiliki “Misi” untuk tetap meningkatkan dan memberikan pelayanan jasa kesehatan yang memenuhi kebutuhan melebihi apa yang diharapkan oleh pasien dan pelanggan lainnnya dalam suasana yang penuh perhatian, kenyamanan kebanggan dan penghargaan sehingga dengan bangga kami mengatakan bahwa “Anda adalah pasien kami” dan Anda juga dengan bangga mengatakan “Ini adalah rumah sakit saya”

Rumah Sakit Columbia Asia Semarang bergerak di industry kesehatan dengan dilengkapi bangunan dan fasilitas lengkap dengan sumber daya manusia baik praktis medis maupun karyawan non medis yang berpotensi, serta dibantu dengan system kerja yang efisien, Rumah Sakit Columbia Asia Semarang diharapkan menjadi pilihan utama untuk   mendapatkan pelayanan kesehatan bagi keluarga dan perusahaan.

Rumah Sakit Columbia Asia Semarang membuka lowongan kerja posisi sebagai Perawat ICU
Tugas dan Tanggung Jawab :
-Melakukan asesmen keperawatan serta menentukan Diagnosa Keperawatan sesuai dengan standar kompetensi dan penugasan klinis pada pasien yang menjadi tanggung jawabnya
-Membuat rencana tindakan keperawatan dan implementasi keperawatan sesuai dengan diagnosa keperawatan
-Melakukan evaluasi terhadap rencana tindakan dan implementasi keperawatan yang sudah dilakukan dan dikoordinasikan dengan Senior Staff Nurse dalam menentukan tindak lanjut pelayanan secara tepat
-Memenuhi kebutuhan dasar keperawatan, sesuai kebijakan dan standar prosedur yang berlaku kepada pasien yang menjadi tanggung jawabnya
-Melaksanakan pendokumentasian semua tindakan yang dilakukan dengan baik dan lengkap pada system Care 21 maupun formulir manual yang tersedia.
-Melakukan instruksi Dokter Penanggung Jawab Pelayanan (DPJP) sesuai dengan penugasan klinis dan standar kompetensinya
-Berpartisipasi untuk terjalinnya komunikasi dan kerjasama yang baik di unit kerjanya maupun departemen yang lain
-Berpartisipasi dalam penatalaksanaan medical supplies, obat-obatan di unit kerjanya sesuai standar prosedur
-Berpartisipasi dalam pemeliharaan, pemakaian, serta pendokumentasian semua peralatan diunit kerjanya sesuai kebutuhan yang ditetapkan
-Berpartisipasi dalam pemeliharaan kebersihan dan kerapian di unit kerjanya dan bekerjasama dengan housekeeping
-Aktif mengikuti pelatihan untuk meningkatkan pengetahuan dan skill keperawatan
-Mematuhi standar penampilan dan grooming sesuai standar yang berlaku
-Mematuhi semua peraturan/kebijakan/SPO yang berlaku.
-Berpartisipasi dalam program IPCN (Infection Prevention and Control Nurse)

Persyaratan:
-Pendidikan minimal D3 Keperawatan
-Wanita usia maksimal 40 tahun
-Memiliki STR Aktif
-Bersedia bekerja dalam shift
-Memiliki Sertifikat BTCLS aktif
-Memiliki Sertifikat Pelatihan ICU
-Memiliki pengalaman bekerja di ruang ICU Rumah Sakit minimal 1 tahun

Rumah Sakit Columbia Asia Semarang
Jl. Siliwangi No.143 
Kalibanteng Kulon 
Kec. Semarang Barat
Kota Semarang, Jawa Tengah 
50145
Telepon: (024) 7629999

Untuk pendaftaran bisa melalui online : DAFTAR , Pendaftaran di tutup pada 8 December 2022
 
Share:

Lowongan Lembaga KPU Provinsi Sumatera Barat November 2022 | Lokerkuh

Lokerkuh
~ Komisi pemilihan umum (KPU) adalah lembaga negara yang menyelenggarakan dan bertanggung jawab akan pelaksanaan pemilihan umum di Indonesia. Pemilihan umum (pemilu) di Indonesia pada awalnya ditujukan untuk memilih anggota lembaga perwakilan, yaitu DPR, DPRD Provinsi, dan DPRD Kabupaten/Kota. Setelah amandemen keempat UUD 1945 pada 2002, pemilihan presiden dan wakil presiden (pilpres), yang semula dilakukan oleh MPR, disepakati untuk dilakukan langsung oleh rakyat sehingga pilpres pun dimasukkan ke dalam rangkaian pemilu. Pilpres sebagai bagian dari pemilu diadakan pertama kali pada Pemilu 2004. Pada 2007, berdasarkan Undang-Undang Nomor 22 Tahun 2007, pemilihan kepala daerah dan wakil kepala daerah (pilkada) juga dimasukkan sebagai bagian dari rezim pemilu.

Lembaga KPU diluar dari ketentuan UUD keberadaan lembaga komisi yang merupakan lembaga-lembaga pembantu (state auxiliary agencies) yang dibentuk atas dasar Undang-undang maupun Peraturan lainnya. Lembaga ini diposisikan setingkat lembaga negara, idealnya bersifat independent dan secara khusus ditujukan untuk menjalankan- fungsi dan kewenangan tertentu. Kedudukan KPU di pusat harus bersifat “permanen” sedangkan di daerah bersifat “ad hoc”. KPU diatur dalam Perubahan UUD 1945 Pasal 22E ayat (1) ,(2), (5).

Untuk menjadikan KPU dan Bawaslu yang memiliki integritas dan kredibilitas sebagai Penyelenggara Pemilu, disusun dan ditetapkan Kode Etik Penyelenggara Pemilu. Agar Kode Etik Penyelenggara Pemilu dapat diterapkan dalam penyelenggaraan Pemilihan Umum, dibentuk Dewan Kehormatan KPU, KPU Provinsi, dan Bawaslu.

Lembaga KPU melalui program rekrutmennya saat ini membuka lowongan kerja terbaru pada tahun 2022 untuk mencari calon – calon tenaga kerja yang siap diterjunkan ke setiap lini atau divisi kerja dalam perusahaan yang sedang membutuhkannya saat ini. Dengan diadakannya rekrutmen atau lowongan kerja ini perusahaan berusaha mencari individu yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan dan tentunya sesuai juga dengan minat dan harapan dari para pencari kerja karena dengan adanya hubungan yang baik antara tenaga kerja dan perusahaan akan tercipta suasana kondusif di lingkungan perusahaan. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan Lembaga KPU Provinsi Sumatera Barat Posisi :
Calon Anggota Panitia Pemilihan Kecamatan
Syarat Pencaker :
-Warga Negara Indonesia
-Berusia paling rendah 17 (tujuh belas) tahun
-Setia kepada Pancasila sebagai dasar-dasar Negara, Undang-undang Dasar Negara Republik Indonesia Tahun 1945, Negara Kesatuan Republik Kesatuan Indonesia, Bhinneka Tunggal Ika, dan cita-cita Proklamasi 17 Agustus 1945
-Mempunyai integritas, pribadi yang kuat, jujur dan adil
-Tidak menjadi anggota Partai Politik yang dinyatakan dengan surat penyataan yang sah, atau sekurang-kurangnya 5 (lima) tahun tidak lagi menjadi anggota partai politik yang dibuktikan dengan surat keterangan dari pengurus parati politik yang berangkutan
-Berdomisili dalam wilayah kerja PPK
-Mampu secara jasmani, rohani, dan bebas dari penyalahgunaan narkotika
-Berpendidikan paling rendah Sekolah Menengan Atas atau Sederajat dan
-Tidak pernah dipidana penjara berdasarkan putusan pengadilan yang telah memperoleh kekuatan hukum tetap karena melakukan tindak pidana yang diancam dengan pidana penjara 5 (lima) tahun atau lebih

Pengiriman Lamaran :
Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru Lembaga KPU pada bulan November 2022 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti yang telah dijelaskan diatas guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu dikirim melalui pendaftaran ONLINE ke alamat : https://siakba.kpu.go.id/ 

Dokumen fisik yang disampaikan pada saat sebelum pelaksanaan seleksi tertulis
Petugas Pendaftaran di Kantor Sekretariat KPU Kabupaten Cilacap
Alamat : Jalan MT Hariono No 75 Cilacap
Kontak : Hikami (085647853681), Anisa Nurfitriani Fatimah (081325177086)
Kelengkapan Dokumen Persyaratan dapat didownload DISINI
Pendaftaran ditutup tanggal 29 November 2022 Pukul 16.00 WIB
sumber:https://bursakerjadepnaker.com 

baca jugaLowongan Kerja BUMN PT Kimia Farma

Share:

Lowongan Kerja BUMN PT Kimia Farma November 2022 | Lokerkuh

Lokerkuh
~ PT. Kimia Farma salah satu badan usaha milik negara (BUMN) pemerintah Indonesia yang bergerak dalam indutri farmasi, perusahaan ini merupakan pioner dalam industri farmasi Indonesia. Cikal bakal perusahaan dapat dirunut balik ke tahun 1917, ketika NV Chemicalien Handle Rathkamp & Co., perusahaan farmasi pertama di Hindia Timur, didirikan. Sejalan dengan kebijakan nasionalisasi eks perusahaan-perusahaan Belanda, pada tahun 1958 pemerintah melebur sejumlah perusahaan farmasi menjadi PNF Bhinneka Kimia Farma. Selanjutnya pada tanggal 16 Agustus 1971 badan hukum diubah menjadi Perseroan Terbatas, menjadi PT Kimia Farma (Persero).

PT. Kimia Farma dengan berbekal tradisi industri yang panjang selama lebih dari 187 tahun dan nama yang identik dengan mutu, pada sampai saat ini perusahaan telah berkembang menjadi sebuah perusahaan pelayanan kesehatan utama di Indonesia yang kian memainkan peranan penting dalam pengembangan dan pembangunan bangsa dan masyarakat. PT. Kimia Farma Trading & Distribution (KFTD), adalah anak perusahaan yang dibentuk oleh Kimia Farma yang berperan penting dalam upaya peningkatan penjualan produk-produk Perseroan. PT Kimia Farma Trading & Distribution memiliki jaringan sebanyak 46 cabang dan tenaga salesman sejumlah 611 orang untuk melayani 45.173 outlet terdaftar di seluruh wilayah Indonesia. Disamping mendistribusikan produk-produk Kimia Farma, KFTD juga bertindak sebagai distributor untuk produk-produk principaari dalam dan luar negeri.

Kantor pusat perusahaan :
PT. Kimia Farma (Persero)
Jl. Veteran No. 9 Jakarta 10110
Telp. (62-21) – 3847709
Fax. (62-21) – 3814441

PT. Kimia Farma (Persero) dalam rangka untuk mencapai visi dan misi, dan untuk meningkatkan kinerja perusahaan, maka di tahun 2022 ini perusahaan mengadakan rekrutmen atau membuka lowongan kerja untuk mengisi posisi jabatan yang saat ini kosong. Perusahaan mencari kandidat atau calon pegawai yang siap untuk ditempatkan sesuai kompetensi, minat atau bakat dan tentunya sesuai dengan syarat yang dibutuhkan pada masing – masing posisi sehingga lowongan tersebut dapat terisi dengan personel atau sumber daya manusia yang kompeten, siap bekerja dan memiliki semangat dalam mengerjakan tugasnya. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada peluang kerja kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan PT Kimia Farma Posisi :
Website Admin
Syarat Pencaker :
-Pria/Wanita
-Pendidikan minimal D3/S1
-Pengalaman min 1 tahun (terbuka untuk freshgraduate) dalam pengembangan software menggunakan lavarel framework
-Menguasai HTML, CSS, Javascript, Framework (Jquery dan AJAX)
-Menguasai database Mysql, PostgreSQL
-Berpengalaman dalam pengembangan Rest API, Json, dll
-Menguasai code management resository git
-Mampu bekerja dalam team
-Memiliki motivasi yang tinggi

Pengiriman Lamaran :
Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Kimia Farma (Persero) pada bulan November 2022 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu melalui pendaftaran ONLINE ke alamat : DAFTAR Pendaftaran paling lambat pada : Senin, 28 November 2022
sumber: https://bursakerjadepnaker.com 

baca jugaLowongan Kerja PT Indofood CBP Sukses Makmur

Share:

Selasa, 22 November 2022

Lowongan Kerja PT Indofood CBP Sukses Makmur November 2022 | Lokerkuh

Lokerkuh
~ PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk atau biasa dikenal sebagai ICBP merupakan salah satu produsen produk konsumen bermerek yang mapan dan terkemuka, dengan kegiatan usaha yang terdiversifikasi antara lain mi instan, dairy, makanan ringan, penyedap makanan, nutrisi dan makanan khusus serta minuman. Selain itu, ICBP juga menjalankan kegiatan usaha kemasan yang memproduksi baik kemasan fleksibel maupun karton untuk mendukung kegiatan usaha intinya. Perushaan menawarkan berbagai pilihan produk solusi sehari-hari bagi konsumen di segala usia dan segmen pasar, melalui sekitar 40 merek produk terkemuka.

PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk sebagian besar produknya telah tersedia di seluruh nusantara. Didukung oleh jaringan distribusi yang ekstensif dari perusahaan induk, kami dapat memenuhi permintaan pasar secara tepat waktu dan lebih efisien. Kegiatan operasional perusahaan didukung oleh lebih dari 50 pabrik yang tersebar di berbagai wilayah utama di Indonesia. Selain di Indonesia, produk-produk ICBP juga telah hadir di lebih dari 60 negara di dunia.

Alamat Kantor Pusat :
PT. Indofood CBP Sukses Makmur Tbk
Sudirman Plaza
Indofood Tower, 23th Floor
Jl. Jend. Sudirman Kav 76-78
Jakarta 12910

PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk dalam rangka untuk mencapai visi dan misi, dan untuk meningkatkan kinerja perusahaan, maka di tahun 2022 ini perusahaan mengadakan rekrutmen atau membuka lowongan kerja untuk mengisi posisi jabatan yang saat ini kosong. Perusahaan mencari kandidat atau calon pegawai yang siap untuk ditempatkan sesuai kompetensi, minat atau bakat dan tentunya sesuai dengan syarat yang dibutuhkan pada masing – masing posisi sehingga lowongan tersebut dapat terisi dengan personel atau sumber daya manusia yang kompeten, siap bekerja dan memiliki semangat dalam mengerjakan tugasnya. Adapun dibawah ini adalah jabatan yang tersedia pada loker kali ini yang dibuka oleh pihak perusahaan dengan kualifikasi sebagai berikut.

Lowongan PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk Posisi :
Management Trainee Program Indofood Noodle Future Leader 2022
-MT SALES
-MT HR
-MT ACCOUNTING
-MT PPIC
-MT PRODUCT DEVELOPMENT

Syarat Pencaker :
-Minimum Sarjana, berasal dari Universitas ternama.
-MT SALES
 ~Jurusan : All Major.
-MT HR
 ~Jurusan : Psikologi, Teknik Industri, Hukum, Manajemen SDM.
-MT ACCOUNTING
 ~Jurusan: Accounting.
-MT PPIC
~Jurusan: Diutamakan Teknik Industri (All Teknik).
-MT PRODUCT DEVELOPMENT
 ~Jurusan: Teknologi Pangan.
-IPK min 3.00.
-Usia maksimum 25 tahun (per 01 September 2022).
-Freshgraduate/Pengalaman kerja.
-Bersedia di tempatkan di seluruh Indonesia (Khusus MT Product Development penempatan di Jakarta)

Pengiriman Lamaran :
Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Indofood CBP Sukses Makmur Tbk pada bulan November 2022 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud yaitu dikirim melalui pendaftaran secara ONLINE ke alamat : DAFTAR Pendaftaran paling lambat pada : Rabu, 30 November 2022
sumber : https://bursakerjadepnaker.com 

baca juga : Lowongan Kerja PT PAMA

Share:

BTemplates.com

Cari Blog Ini

Diberdayakan oleh Blogger.

Arsip Blog

Labels

Blog Archive